环境职业健康安全管理评审报告

楼主你好！ 是质量、环境、职业健康安全体系认证咨询企业内部进行的管理评审，具体包括： 1管理评审计划表 2管理评审计划表 3管理评审会议通知 4管理评审计划、评审会议通知发放审批记录 5管理评审报告发放审批记录 6管理评审会议记录 7董事长发言总结 8管理体系运行报告及第一阶段不合格项、审核报告 9内审报告 10质量、环境、职业健康安全运行控制及监测情况 11法律法规iso三体系认证控制和人力资源配置情况 12基础设施和采购控制 13经营情况和顾客满意程序分析 14试验室管理职能实施情况 15管理评审报告

楼主你好！ 是质量、环境、职业健康安全体系认证咨询企业内部进行的管理评审，具体包括： 1管理评审计划表 2管理评审计划表 3管理评审会议通知 4管理评审计划、评审会议通知发放审批记录 5管理评审报告发放审批记录 6管理评审会议记录 7董事长发言总结 8管理体系运行报告及第一阶段不合格项、审核报告 9内审报告 10质量、环境、职业健康安全运行控制及监测情况 11法律法规iso三体系认证控制和人力资源配置情况 12基础设施和采购控制 13经营情况和顾客满意程序分析 14试验室管理职能实施情况 15管理评审报告

楼主你好！ 是质量、环境、职业健康安全体系认证咨询企业内部进行的管理评审，具体包括： 1管理评审计划表 2管理评审计划表 3管理评审会议通知 4管理评审计划、评审会议通知发放审批记录 5管理评审报告发放审批记录 6管理评审会议记录 7董事长发言总结 8管理体系运行报告及第一阶段不合格项、审核报告 9内审报告 10质量、环境、职业健康安全运行控制及监测情况 11法律法规iso三体系认证控制和人力资源配置情况 12基础设施和采购控制 13经营情况和顾客满意程序分析 14试验室管理职能实施情况 15管理评审报告

1、管理评审计划

2、管理评审报告

3、管理评审会议记录

4、质量、环境、职业健康安全管理体系运行情况

5、生技部管理评审汇报材料

6、质检部管理评审总结汇报材料

7、办公室管理评审汇报材料

8、营销部管理评审汇报材料

9、认证老师管理体系运行工作汇报

10、改进计划

计划评审日期｜评审地点｜会议室｜

评审目的：｜对公司质量、环境、职业健康安全方针和目标和公司质量、环境、职业健康安全管理体系的现状进行评审，确定质量、环境、职业健康安全管理体系的持续适宜性、充分性、有效性。｜

评审组织： ｜主 持：总经理｜ 出席人员：管理者代表、各部门负责人｜

评审内容：｜1）审核结果。｜2）顾客的反馈，包括满意程度的测量结果及与顾客沟通的结果等。｜3）质量、环境、职业健康安全管理体系转版运行情况，包括质量、环境、职业健康安全方针和目标的适宜性和有效性。｜4）过程的业绩和iso三体系认证的符合性；包括过程、iso三体系认证的监视和测量的结果。｜5）对内部审核和日常发现的不合格项采取的纠正预防措施的实施及其有效性的监控结果。｜9）以往管理评审的跟踪措施；｜7）可能影响质量管理体系的申报，包括内外环境的变化，如法律、法规的变化等。｜8）改进的建议。｜9）可能导致质量管理体系发生变化的内外部因素；｜10）客观环境的变化，包括：a)与组织环境因素和法律法规和其他要求有关的发展变化；b) 和外部相关方的交流信息，包括抱怨； c) 组

管理评审程序

Management Assessment Procedure

1．目的

公司较高管理者定期对本公司的质量、环境、职业健康安全管理体系运行状态的持续适用性，充分性和整体有效性进行评审，以改进质量、环境、职业健康安全管理体系，修订方针、目标，提高本公司的质量、环境、职业健康安全管理水平。The company’s chief executive will carry out assessment on the continuous serviceability, sufficiency and integral effectiveness of the operation status of the company’s quality, environment, occupational health and safety management systems so as to improve them and revise guideline and objective as well as upgrade the company’s quality, environment, occupational health and safety management level.

2．适用范围

适用于本公司较高管理者对质量、环境、职业健康安全管理体系的评审。

Suitable for the company chief executive’s assessment on the quality, environment and occupational health and safety management system.

3．职责

3.1 由总裁负责主持管理评审活动，批准管理评审计划和管理评审报告。The president will host the management assessment activity and be responsible for approving the management assessment plan and management assessment report.

3.2 管理者代表负责向总裁报告质量、环境、职业健康安全管理体系运行情况，提出改进建议，组织编写相应的管理评审报告，批准纠正措施。Administrative supervisor’s representative is in charge of reporting the operation status of the quality, environment, occupational health and safety management system, putting forward improvement advice and organizing to compile relevant management assessment report and approving the corrective measures.

3.3质量安全部负责评审计划的制定、收集并提供管理评审所需的资料，负责对评审后的纠正、预防和改进措施进行跟踪和验证。Quality safety department takes charge of assessing the compilation, collection of plan and providing materials required by management assessment, meanwhile is responsible for tracking and validating the correction, prevention and improvement measures after the assessment.

3.4各相关部门负责准备、提供与管理评审有关的资料，并负责实施管理评审中提出的相关的纠正、预防措施。All relevant departments are responsible for preparing, providing materials related to management assessments and implementing relevant corrective and preventive measures put forward in the management assessment.

管理评审程序 Management Assessment Procedure 1．目的 公司较高管理者定期对本公司的质量、环境、职业健康安全管理体系运行状态的持续适用性，充分性和整体有效性进行评审，以改进质量、环境、职业健康安全管理体系，修订方针、目标，提高本公司的质量、环境、职业健康安全管理水平。The company’s chief executive will carry out assessment on the continuous serviceability, sufficiency and integral effectiveness of the operation status of the company’s quality, environment, occupational health and safety management systems so as to improve them and revise guideline and objective as well as upgrade the company’s quality, environment, occupational health and safety management level. 2．适用范围 适用于本公司较高管理者对质量、环境、职业健康安全管理体系的评审。 Suitable for the company chief executive’s assessment on the quality, environment and occupational health and safety management system. 3．职责
3.1 由总裁负责主持管理评审活动，批准管理评审计划和管理评审报告。The president will host the management assessment activity and be responsible for approving the management assessment plan and management assessment report.
3.2 管理者代表负责向总裁报告质量、环境、职业健康安全管理体系运行情况，提出改进建议，组织编写相应的管理评审报告，批准纠正措施。Administrative supervisor’s representative is in charge of reporting the operation status of the quality, environment, occupational health and safety management system, putting forward improvement advice and organizing to compile relevant management assessment report and approving the corrective measures.
3.3质量安全部负责评审计划的制定、收集并提供管理评审所需的资料，负责对评审后的纠正、预防和改进措施进行跟踪和验证。Quality safety department takes charge of assessing the compilation, collection of plan and providing materials required by management assessment, meanwhile is responsible for tracking and validating the correction, prevention and improvement measures after the assessment.
3.4各相关部门负责准备、提供与管理评审有关的资料，并负责实施管理评审中提出的相关的纠正、预防措施。All relevant departments are responsible for preparing, providing materials related to management assessments and implementing relevant corrective and preventive measures put forward in the management assessment.

材料科技有限公司

管理评审资料

2017年7月

编制：办公室

目录

1、管理评审计划

2、管理评审输入资料

3、管理评审会议记录（含签到表）

4、管理评审输出（报告）

5、管理评审改进计划

管理评审计划

编号：CR-JL-
9.3-01 2017-01

质量、环境、职业健康安全管理体系转版运行情况

一、质量、环境、职业健康安全管理体系宣贯、运行情况

1、公司管理体系策划情况：公司针对本次贯标工作做了大量的工作，包括方案策划、标准知识的宣贯、手册及程序iso三体系认证的制定等，公司体系宣贯工作比较顺利，公司体系转版运行基本达到相关标准的要求；

2、质量、环境、职业健康安全管理体系的实施

对质量、环境、职业健康安全管理体系进行了整体的策划，总经理配置了人力资源，建立了贯标领导小组，并对各个部门的负责人进行了认证；按ISO9001：201
5、ISO14001：201
5、GB/T28001－2011标准对全体员工进行了相关知识培训及考核，从整体上强化了员工的质量意识，为质量、环境、职业健康安全管理体系的运行打下了基础。组织编写了《管理手册》、《程序iso三体系认证》及支持性iso三体系认证，并根据企业各部门的实际情况编制了记录，经过反复修改、讨论，编写后的iso三体系认证除组织会审讨论外，还组织了多次学习，培训和交流。于2017a.体系运行以来，质量目标、环境目标、指标已全部完成。环境、职业健康安全因素对本公司及社会所造成的质量、环境、职业健康安全影响。目前本公司相关方都能按约定

1.管理评审计划

2.管理评审会议记录

3.管理评审报告

4.环境、职业健康安全管理体系运行情况

5.各部门管理评审汇报材料

6.改进计划

计划评审日期｜201
8.
10.28｜评审地点｜会议室｜

评审目的：｜对公司环境、职业健康安全方针和目标，公司环境、职业健康安全管理体系的现状进行评审，确定环境、职业健康安全管理体系的持续适宜性、充分性、有效性。｜

评审组织： ｜主 持：总经理｜ 出席人员：管理者代表、各部门负责人｜

评审内容：｜1）2018年第一次内部审核的结果和合规性评价；｜2）内外部信息交流包括相关方投诉、评价及其变化的信息；｜3）环境安全管理体系满足环境、安全方针和目标的程度及其有效性和环境、安全绩效分析；｜4）环境、安全目标、指标、管理方案的执行情况的评价；｜5）体系运行时纠正措施和预防措施的执行情况；｜6）客户、市场对iso三体系认证的环境、安全要求；｜7）纠正措施和预防措施的状况；｜8）与环境、安全管理体系有关的内外问题以及相关方的需求和期望；｜9）风险和机遇及相应对策；｜10）改进的建议。｜准备资料iso认证流程建议｜负责部门｜完成｜日期｜

评审准备工作要求：｜预定评审前3周，企管部负责根据评审内容要求，组织评审资料的收集。要求公司各部门准备参加评审会议的讨论提纲等必要的iso三体系认证，评审资料由管理者代表确认。｜ ｜综合管理部｜评审前3周｜

四、环境、安全方针和目标、指标及其管理方案的实施情况4
一、质量、环

你好，我个人理解的较高管理者应该就是一个企业或者组织机构的高层管理人员了，下面我以公司高管总经理的职责和权限给大家分享吧，希望能帮助到你。

1．总经理的职责和权限

（1）负责制定并保持公司的质量、环境、职业健康安全方针、目标；并决定有关质量、环境、职业健康安全方针和目标的措施。

（2）通过增强职工的意识、积极性和参与程度，在整个公司内促进质量、环境、职业健康安全方针和质量、环境、职业健康安全目标的实现。

（3）确保公司全体职工都关注顾客及相关方的要求，负责贯彻单位有关质量、环境、职业健康安全工作政策法规，对公司iso三体系认证质量、环境、职业健康安全及营销管理全面负。

（4）确保建立、实施和保持一个有效的质量、环境、职业健康安全管理体系以实现这些质量、环境、职业健康安全目标；确保组织内的职责、权限得到规定和沟通。

（5）确保实施适宜的过程（包括：主持对顾客特殊要求的评审，批准合格供方，组织测量分析和改进等）以满足顾客和其它相关方要求并实现质量、环境、职业健康安全目标。

（6）负责审批主要基础设施采购计划和年度生产经营计划，确保质量、环境、职业健康安全管理体系运作所必须的资源。

（7）按策划的时间间隔评审质量、环境、职业健康安全管理体系，并决定改进质量、环境、职业健康安全管理体系的措施。

（8）确定公司内的组织机构和各部门的职责和权限，同时负责对公司办公室进行管理。（9）任命管理者代表，并为管理者代表有效的开展工作提供必要条件。

（10）公司总经理是公司安全生产的第一责任人，对安全生产工作负全面责任；贯彻执行单位安全方针、政策、法规和标准；建立健全和贯彻落实安全生产责任制；批准、颁发本单位统一性的安全生产规章制度。

（11）牢固树立“安全第一”的思想，批准公司职业健康安全管理手册、职业健康安全目标和管理方案。

（12）主持职业健康安全管理评审和召开安全生产例会，定期向职工代表大会报告安全生产情况，认真吸取意见和建议。

（13）审定公司改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，按规定提取经费，及时处理和调查重大事故。对公司无力解决的重大隐患，及时向上级有关部门提出报告。

（14）在新、改、扩建项目中，遵守和执行“三同时”规定，对其他重要的经济技术决定，应负责制订具有保证职工健康安全的措施。

（15） 组织对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。

EHS管理体系合规性评价控制程序 ：

1、目的

为保证公司遵守适用法律及其它要求，以达到其符合性目的，特制定本程序。

2、适用范围

适用于公司对环境、职业健康安全法律法规及其他要求进行符合性评审的管理。

3、职责

企管部负责组织各部门对遵守法律、法规及其它要求情况进行评审，编写法律法规及其它要求尊循情况报告。

4、工作程序

4.1培训与资格

所有参加法律法规及其它要求评审的人员必须经过有关法律法规及其它要求的培训。

4.2评审时机

企管部每年组织一次公司适用法律法规尊循情况评审。

4.3评审内容

a公司适用的环境、职业健康安全法律法规。 b公司应该遵守的其它要求。

4.4各部门对本部门执行法律法规及其它要求状况进行评审，企管部汇总各部门评审情况，形成公司评审报告。

4.5评审报告内容

a本公司各种环境、职业健康安全行为与法律法规及其它要求的比较。 b环境、职业健康安全绩效变化趋势对遵循的影响。 c法律法规及其它要求变化趋势对遵循的影响。
4.6评审结果

4.
6.1评审结果由企管部负责人形成iso14001环境管理体系认证报告，报送管理者代表。

4.
6.2对于评审中发现的不符合项，由企管部开出不符合整改通知单，按《不符合、纠正措施及预防措施控制程序》执行整改，企管部对其实施情况和有效性进行跟踪和验证。

4.
6.3企管部在评审结束一内将评审结果形成评审报告，作为管理评审的输入材料。

4.
6.4管理者代表负责对违反法律法规及其它要求的严重事项的最终解决及整改含金量进行确认。