职业健康安全管理者代表和员工代表的职责有什么不同?

Question

_小清纯 · Answer

职业安全卫生宣言（国际版）摘要：
五、雇主应确保 • 将预防工作作为其活动的不可分割的一部分，因为职业安全卫生的高标准与良好的业务绩效相辅相成。 • 以有效的方法建立职业安全卫生管理制度，以便改善工作场所的安全卫生。 • 就有关工作场所安全卫生所采取的所有措施咨询工人及其代表的意见，为他们提供培训，向他们通报情况并让他们积极参与。
六、工人享有安全卫生的工作环境的权利，工人应该就安全卫生事宜接受咨询，并应该： • 遵循包括有关个人防护装备如何使用在内的安全卫生指南和程序， • 参加有关安全卫生的培训和提高意识的活动， • 在有关其安全卫生的各项措施方面与其雇主合作。

潮往 · Answer

我不想说了， 还得打字， 累死了。

Jimmy Zhu · Answer

管理者代表是公司总经理在较高管理层中指定一名
管理者代表的职责和权限是：
    1、负责组织建立、实施和保持并持续改进公司质量、环境、职业健康安全管理体系。
    2、向较高管理者报告公司质量、环境、职业健康安全综合管理体系的业绩，包括改进的需求；
    3、在整个组织内促进顾客要求意识、安全意识和环境意识的形成，并不断强化；
4、代表公司就质量、环境、职业健康安全管理体系的有关事宜与外部联络。
5、及时处理质量、环境、职业健康安全综合管理体系运行中所发生的问题。

员工代表是公司从普通员工层中指定多名，参与质量环境职业健康安全管理方针的制定和评审，参与商讨影响工作场所职业健康安全的变化，参与职业健康安全事务，保证公司内各层次的内部信息交流。5.5.1.1.6员工代表
1） 定期收集员工对劳动保护、职业健康安全管理工作的意见和建议。
2） 代表公司员工与公司领导及职业健康安全管理部门进行沟通。
3） 参与职业健康安全检查和事故事件调查。

Ealia酱 · Answer

职业安全卫生宣言（国际版）摘要：
五、雇主应确保
• 将预防工作作为其活动的不可分割的一部分，因为职业安全卫生的高标准与良好的业务绩效相辅相成。
• 以有效的方法建立职业安全卫生管理制度，以便改善工作场所的安全卫生。
• 就有关工作场所安全卫生所采取的所有措施咨询工人及其代表的意见，为他们提供培训，向他们通报情况并让他们积极参与。
六、工人享有安全卫生的工作环境的权利，工人应该就安全卫生事宜接受咨询，并应该：
• 遵循包括有关个人防护装备如何使用在内的安全卫生指南和程序，
• 参加有关安全卫生的培训和提高意识的活动，
• 在有关其安全卫生的各项措施方面与其雇主合作。

缘来是你 · Answer

2、岗位也就是职位，它是指在一个特定的企业组织中、在一个特定的时间内、由一个特定的人所担负的一个或数个任务所组成。简单地讲，职位是指企业的某个员工需要完成的一个或一组任务。在企业中是指一个企业在有效时间内给予某一员工的特别任务及责任。在同一时间内，职位数量与员工数量相等，即只要是企业的员工就应有其特定的职位。
3、职责，是指任职者为履行一定的组织职能或完成工作使命，所负责的范围和承担的一系列工作任务，以及完成这些工作任务所需承担的相应责任。
4、岗位职责合起来讲，只能是针对某一个具体的岗位，比如保安的岗位职责、生产经理的岗位职责。
5、管理人员是一个很大的概念，要细分后才好讲明白的。

Arman &amp; · Answer

我不想说了，
还得打字，
累死了。

特价发布员? · Answer

管理者代表是公司总经理在最高管理层中指定一名管理者代表的职责和权限是：1、负责组织建立、实施和保持并持续改进公司质量、环境、职业健康安全管理体系。2、向最高管理者报告公司质量、环境、职业健康安全综合管理体系的业绩，包括改进的需求；3、在整个组织内促进顾客要求意识、安全意识和环境意识的形成，并不断强化；4、代表公司就质量、环境、职业健康安全管理体系的有关事宜与外部联络。5、及时处理质量、环境、职业健康安全综合管理体系运行中所发生的问题。员工代表是公司从普通员工层中指定多名，参与质量环境职业健康安全管理方针的制定和评审，参与商讨影响工作场所职业健康安全的变化，参与职业健康安全事务，保证公司内各层次的内部信息交流。5.5.1.1.6员工代表1） 定期收集员工对劳动保护、职业健康安全管理工作的意见和建议。2） 代表公司员工与公司领导及职业健康安全管理部门进行沟通。3） 参与职业健康安全检查和事故事件调查。