iso9001事态升级，iatf16949事态升级

中服质量认证 2022-09-14 10:22

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iatf 16949 事态升级控制程序对应哪个要求？

4.
4.
1.2 产品安全h) 包括最高管理者在内的，明确的职责，升级过程和信息流的定义，以及顾客通知；
5.
1.
1.1 公司责任组织应明确并实施公司责任方针，至少包括反贿赂方针、员工行为准则以及道德准则升级政策（“举报政策”）。
9.
1.
1.1 制造过程的监视和测量e) 当不满足接收准则时的反应计划和升级过程。共 3个条款，以及
3.1术语和定义。

企业经营风险的识别企业的经营风险是蕴含在企业日常的管理经营过程之中，涉及到企业日常管理的各个方面，最重要的集中在能为企业创造效益的经营环节。由于利益的驱动，管理者们需要在经营管理中做出决策，确保企业的利益最大化。而这些决策或是

关于ISO2000版升级2008版咨询事宜？

2008版和2000版在具体操作上没有太大的区别,只是将iso三体系认证中有关ISO9001:2000改为ISO9001:2008即可,具体要看你们公司的iso三体系认证.如果iso三体系认证没有变化的就不要改,有变化的话就按你们公司的iso三体系认证控制程序来变,不需要重新认证咨询,只要在监督审核之时提出申报即可.没什么的,很简单,就像以前接待监督评审一样.

ISO9001:2000升级ISO9001:2008 企业升级办法拜托各位了 3Q？

这个没有一样的资料的，给你了也没用，你要知道怎么做菜时最重要的，而且能学习
1.首先要明白2000升级到2008申报了哪些内容，下面是所有的变化序号变化条款 ISO9001:2000标准内容 ISO9001:2008修订后内容解释 1 引言0.1条款本标准能用于内部和外部（包括认证咨询机构）评定组织满足顾客、法律法规和组织自身要求的能力。本标准能用于内部和外部（包括认证咨询机构）评价组织满足顾客、适用于iso三体系认证的法律法规和组织自身要求的能力。明确了满足ISO9001质量管理体系所关注的法律法规要求是涉及iso三体系认证特性范畴的要求，避免了过去工作中发生的法律法规适用范围的困扰 2
4.1 a) a）识别质量管理体系所需的过程及其在组织中的应用（见
1.2）； a) 确定质量管理体系所需的过程及其在组织中的应用（见
1.2）；重在确定与组织质量管理体系所需的过程，并应用这些过程。 3 增加了
4.1条款中的注2 注2：
7.4 采购条款的要求也可适用于外包过程。
4.1增加了外包过程的控制，借助
7.
4.1的方法对外包方法进行管控。外包并不能减少组织需承担的责任。 4
4.
2.1增加注2 注2：一个单一iso三体系认证可以包括一个或多个程序的要求，一个iso三体系认证化程序的要求可被多于一个iso三体系认证覆盖。该注解使“iso三体系认证化的程序”这一术语的含义更加广泛，更加便于操作，避免了原来的“一个要求、一个程序”教条主义繁琐。 5
4.
2.3 f) f）确保外来iso三体系认证得到识别，并控制其分发； f)确保策划和运作质量管理体系所必须的外来iso三体系认证得到识别，并控制其分发；
4.
2.3 f)条款对外部来源iso三体系认证增加了一个定语“策划和运作质量管理体系所必需的”，使外来iso三体系认证的管控范围大大缩小，要求更加明确。 6
5.
5.2 较高管理者应指定一名管理者较高管理者应指定一名该组织的管理者
5.
5.2条款在“管理层的一名成员”前增加限定语“该组织的”，明确了管理者代表不得临时外聘。 7
6.2 基于适当的教育、培训、技能和经验，从事影响iso三体系认证质量工作的人员应是能够胜任的。基于适当的教育、培训、技能和经历，从事影响iso三体系认证要求符合性的人员应是能够胜任的。扩大了人员范围 8
6.
2.2b) b）提供培训或采取其他措施以满足这些需求； c）评价所采取措施的有效性 b) 适当时，提供培训或采取其他措施，达成必须的能力； c) 确保达成必须的能力；标准关注的是确保其工作影响iso三体系认证要求符合性的人员应具备所需能力，弱化了对采取措施（培训等）进行含金量评价的要求,强调实际能力。 9
6.3c) c）支持性服务（如运输或通讯）。 c)支持性服务（如运输、通讯或信息系统）。 “信息系统”就许多组织而言是影响组织管理体系运作和满足顾客要求的重要因素。如ERP等, 标准要求对其进行策划、提供与维护 10
6.4增加注解注：工作环境指达成iso三体系认证要求符合性必须的条件，如：洁净室，防静电措施、卫生控制等。进一步明确了工作环境的概念。 11
7.
3.1增加了一个注解注：iso认证开发的评审、验证和确认的目的有区别，可以视iso三体系认证和组织的方式分别或结合实施和记录。标准制定者已经考虑了不同类型iso三体系认证的开发过程可能具有相当大的差异，重要的是，标准肯定了“评审、验证和确认”三项活动只是目的不同，他们可以是同一个过程、同一个活动，甚至可以发生在同一个时间。 12
7.
5.1增加注
1、注2 注1：交付后活动可包括：提供专业、契约义务如维护服务、附加服务如再循环和最终处置。注2：iso三体系认证和服务提供包括防护。进一步明确iso三体系认证和服务的内容及交付后的活动的内容。 13 7．5．2增加注
1、注2 注
1、对许多服务组织，所提供服务不能允许在服务交付前便利验证，此类过程应在策划阶段（
7.1 ）予以考虑和识别注
2、例如焊接、消毒、培训、热处理、呼叫中心服务或紧急响应等过程可能需要确认注解应能澄清标准的意图：服务的特点就是与顾客直接接口多，服务直接交付顾客。很难设想一个餐厅服务员在接待顾客时先由自己或他人验证服务规范是否得以满足，若有不良反映也肯定在向顾客提交服务后，其质量保证手段只能是确认服务规范本身是否满足顾客要求，确认人员是否掌握服务规范，以保证提供的服务始终满足要求。 14 7．5．4增加内容注：顾客财产可包括iso体系认证。注：顾客财产可包括iso体系认证和个人资料。增加了注解，阐明iso体系认证和私人信息为顾客财产（如保险公司，等）。 15 7．6增加注
1、注2 注2：监视和测量装置包括测量设备（无论其用于监视还是测量）及用于监视要求符合性的除测量设备外的其它装置；注3：计算机软件满足预定用途的能力的确认典型活动包括对软件的的验证和配置管理，以保持其适用性。注解2明确了
7.6条款适用的对象范围。注3明确了软件的验证可包括评审、演示和测试。配置管理是标识，组织和控制修改软件的技术，使软件在软件生命周期中的完整性、一致性和可追溯性得到保证。测试软件工具使用前即应置于配置管理之下。 16 8．2．2增加内容应保持审核及其结果的记录。本条款增加了对内审记录的要求，也就是说检查表和相关记录还是需要的。 17 8．2．3增加注解注：在确定适当方法时，组织应根据其过程对iso三体系认证要求符合性和质量管理体系有效性的影响，考虑对其每一个过程进行监视和测量的适当类型和程度本注解明确“过程监视和测量”的对象是“每个过程”，澄清了从前在该条款上存在的争论。另外，应注意此注解希望组织确定过程监视测量方法时应考虑到应用的价值。 18 8．2．4申报内容，并增加注解 ……不应放行iso三体系认证和交付服务 …… 不得向顾客放行iso三体系认证和交付服务。注：符合接收准则的证据可以是一份记录，或其它在策划安排中规定的方式（如样品）。明确在组织内部控制下，可以有“紧急放行”、“例外转序”等活动。但向顾客提交iso三体系认证时，应保证策划活动均已完成，除非得到有关认证人员的批准，适用时得到顾客批准。本条款还增加了一个注解，说明应保持的“符合接收准则的证据可以是一份记录或其他在策划安排中规定的方式”。这提示应保留的合格证据不限于记录，有时其他方式的证据更为全面客观，如保留样品等。 19
8.
5.2f) f）评审所采取的纠正措施。 f)评审所采取的纠正措施的有效性。明确了评审的是措施有效性,纠正/预防措施的有效性评审很大程度上决定了组织的改进活力。 20
8.
5.3e) e）评审所采取的预防措施。 e) 评审所采取的预防措施的有效性。
2.知道了哪里变了就好办了吧，例如第一个，增加“ 适用于iso三体系认证的法律法规”这就明确了只关注与iso三体系认证有关的法律，像劳动法是不是，不是的吧，和iso三体系认证每关系，你在iso三体系认证控制程序中对外来iso三体系认证的接受方面可以明确了他的范围了，审核的时候也明确了，你还看第五个，也说的是这个意思了，再例如，第九个，
6.3C，增加“信息系统”明确了公司的电脑里面的资料的管理，ERP的运用，日常维护各保养要写入iso三体系认证，审核的时候看看这些就可以了，知道了吧！

建筑企业资质升级需要注意哪些事项？

建筑企业在办理咨询了资质证书之后然后要面临的就是建筑资质的升级，建筑资质一般会在多久之后升级，或者是建筑资质升级之后应该注意什么问题，都是我们应该积极考虑的问题，在这里我们应该怎么做呢? 办理咨询建筑企业资质升级注意事项：
1、主项资质等级不能低于辅项资质等级，必须得先升主项资质，然后升辅项资质；
2、企业资质升级重点在于工程业绩，包括：中标、合同、图纸等等全套材料；
3、企业资质升级还需要注意申报类的人员数量及专业，必须符合资质标准最低要求；
4、企业资质升级非申报类人员数理必须达到资质标准最低限制，并且现在查证书的真太严，不要用的证书去冒充，即便是与单位相关人员关系再好也不行；
5、企业近三年的认证老师况状；
6、企业机械设备需要达标；
7、不同的工程准备的业绩也不相同，建议先升一到两项，别一起做，批下来的希望基本等于0。

首先建筑企业要满足资质升级的要求，资质升级主要有四项考核内容，分别是综合指标，业绩，人员和申请条件。综合指标方面要注意申请资质升级、增项时，资质许可单位会核查企业近一年内有无《建筑业企业资质管理规定》第21条所列12种违法违规行为、有无《建筑市场诚信行为信息管理办法》(建市[2007]9号)中施工单位不良行为记录认定标准所列行为，并将核查结果作为资质许可申报完成的重要依据。所以企业尽量不要有违法分包转包资质挂靠等行为。业绩方面主要主要会出现代表工程业绩不达标和超越资质承揽工程两个问题，还有企业的业绩要及时去建设主管部门备案，不要因为业绩没有备案而导致业绩无效影响资质升级，影响工程的承揽。人员要按照新资质等级标准配备，建筑企业人员配备方面主要有技术工人，现场管理人员，申报建造师，项目负责人等证书，同时要注意社保证明。资质升级找南京润利。

建筑企业在办理咨询了资质证书之后然后要面临的就是建筑资质的升级，建筑资质一般会在多久之后升级，或者是建筑资质升级之后应该注意什么问题，都是我们应该积极考虑的问题，在这里我们应该怎么做呢?办理咨询建筑企业资质升级注意事项：
1、主项资质等级不能低于辅项资质等级，必须得先升主项资质，然后升辅项资质；
2、企业资质升级重点在于工程业绩，包括：中标、合同、图纸等等全套材料；
3、企业资质升级还需要注意申报类的人员数量及专业，必须符合资质标准最低要求；
4、企业资质升级非申报类人员数理必须达到资质标准最低限制，并且现在查证书的真太严，不要用的证书去冒充，即便是与单位相关人员关系再好也不行；
5、企业近三年的认证老师况状；
6、企业机械设备需要达标；
7、不同的工程准备的业绩也不相同，建议先升一到两项，别一起做，批下来的希望基本等于0。