制定iso9001质量管理体系报价方案，定制iso9001质量管理体系报价方案

如何制定质量管理体系审核方案？

在编制审核方案时，因根据组织的规模、性质与复杂程度以及下列影响因素确定或调整审核方案的内容：
1、每次审核的范围、目的和审核时间；
2、审核的频次；
3、受审核活动的数量、重要性、复杂性、相似性和地点；
4、标准、法律法规和合同的要求及其他审核准则；
5、认可或认证咨询的需要；
6、以往的审核结论或以往审核方案的评审结果；
7、语言、文化和社会因素；
8、相关方的关注点；
9、组织或其运作的重大变化。

质量管理体系审核方案就是内审计划和编制内审检查表。可在百度找很多的。

质量管理体系过程风险识别评价及控制方案？

｜ 质量手册｜iso三体系认证编号｜XY-QMS-2016｜iso三体系认证版次｜B/0｜发布日期｜2016-12-20｜16过程风险识别评价及控制方案序号｜过程iso认证流程建议｜ 风险｜ 描述｜项数 ｜ 风险可能产生之因｜ 风险可能导致之果｜严重程度｜发生频率｜风险系数｜风险等级｜ 预防措施/控制方案｜C1｜顾客｜要求｜控制｜顾客要求识别不明确会导致iso认证和生产的失败。｜1｜顾客要求未明确识别｜影响iso三体系认证iso认证和制造过程的有效展开｜1｜2｜2｜低｜ /｜2｜顾客要求未确定｜顾客可能不接受iso认证和制造的结果｜2｜2｜4｜中｜做好与顾客要求的沟通｜3｜顾客特殊要求识别不充分｜影响认证咨询是否顺利通过｜2｜2｜4｜中｜对识别人员进行识别训练｜4｜样品开发顾客要求未评审｜iso认证进度、样质检量性能存在风险｜2｜2｜4｜中｜制定《顾客要求控制程序》｜5｜量产阶段顾客要求未评审｜iso三体系认证交付不及时｜2｜2｜4｜中｜制定《顾客要求控制程序》｜C2｜过程iso认证｜控制｜过程iso认证控制过程失效导致生产、采购、检验过程的失败｜1｜未成立新iso三体系认证开发小组｜多方认证咨询方法在开发过程中很难应用｜2｜1｜2｜低｜ /｜2｜新iso三体系认证开发进度计划存在问题｜新iso三体系认证交付及各部门配合受到影响｜2｜2｜4｜中｜制定《新iso三体系认证开发控制程序》｜3｜未制定新iso三体系认证开发目标｜新iso三体系认证开发很难得到高层领导支持｜2｜2｜4｜中｜制定《新iso三体系认证开发控制程序》｜4｜未传

质量管理体系诊断方案报告？

(此文档为word格式，下载后您可任意编辑修改！)诊断日期：年月日诊断者：XXXX依据标准：ISO /TS16949：陪诊者：（品证保证系）诊断类别：初始诊断
一、诊断发现（以ISO/TS16949:以下结论均对体系iso三体系认证而言,具体实施含金量未考证；OB指观察项，N/C指不符合要求的事项）。项 目/要 求｜审 核 发 现｜结论｜
4.1 总体要求｜ 组织应依照本标准的要求建立、iso三体系认证化、实施、维护及持续地改进质量管理体系。｜ 组织应：｜ a) 鉴别质量管理体系所需的过程和在整个组织中的运用(参见
1.2)；｜ b) 决定这些过程的顺序和相互作用；｜ c) 决定所需的标准和方法以确保这些过程有效的运作与控制；｜ d) 确保必要的资源和信息的适用性，以支持这些过程的运作及监控；｜ e) 测量、监控和分析这些过程；｜ f) 实施为达到计划的结果所必须的措施和对这些过程进行持续改进。｜组织应按照本标准的要求管理这些过程。｜ 当组织选择将某些过程委托给外部，且这些过程会影响iso三体系认证符合性的要求，那么组织应确保对这些过程的控制。而对这些委外过程的控制应在质量管理体系中被鉴别。｜ ｜有见到整个品质保证图，但目前未按品保保证图的要求进行初期品的流动的管理｜同上｜每月都会召开类似管理评审的品质管理会议及其他内部沟通（如内部邮件）；｜过程监视体现的较多（有制定部门的质量目标并进行监视，但针对性不强，没有反映部门职能的特点，也没有把目标集中起

怎样制定职业健康安全管理体系管理方案。？

职业健康，每个职务的管理体系不同建议，建议查找一下有关法律条文

职业健康，每个职务的管理体系不同建议，建议查找一下有关法律条文

2000年1月9日,单位出入境检验检疫局发布《关于开展职业健康安全管理体系认证咨询工作的通知》“国检认[2000]7号”,要求各直属检验检疫局、各认证咨询机构为促进我国外向型企业建立现代企业制度,提高企业在国际市场上的竞争能力,开展职业健康安全管理体系认证咨询工作。
一、职业健康安全管理体系产生的背景 英国health and safety executive的研究报告显示，工厂伤害、职业病和可被防止的非伤害性意外事故所造成的损失，约占英单位业获利的5-10%。各国对职业安全卫生方面的法令规定日趋严格，日益强调人员安全的保护，有关的配合措施相继展开，各相关方对工作场所及工作条件的要求提升。 对企业而言，职业安全卫生是应尽的社会道义和法律责任。各类企业组织日益关心如何控制其作业活动、iso三体系认证或服务对其员工所造成的各种危害风险,并考虑将对职工安全卫生的管理纳入企业日常的管理活动中。基于以上因素,英国标准化组织在全球率先制定职业健康安全管理体系指南(bs8800:1996),许多企业将该指南作为纲要来建立职业健康安全管理体系。 1999国际上13家知名认证咨询组织联合制定发布了《ohsas18001职业健康安全管理体系规范》
二、职业健康安全管理体系模式
三、职业健康安全管理体系控制范围常规和非常规活动所有接近工作场所的人员(包括分承包方和参观者)的活动工作场所的设施,无论是组织提供还是他人提供的
四、职业健康安全管理体系一般涉及管理内容包括 消防管理 生产设备管理 劳防用品管理 机动车管理 办公条件管理 保健管理
五、职业健康安全管理体系的工作要点 通过自我评估了解职业健康安全损失与风险。 针对重要职业健康安全损失与风险制定管理规定与改进计划。 执行职业健康安全管理规定与计划。 评估职业健康安全规定与计划。 持续改进职业健康安全表现,承诺符合法令规章及其它相关要求。 想到的要说到,说到的要做到,做到的要有证据。
六、职业健康安全管理体系导入与推广步骤
七、建立职业健康安全管理体系对企业的益处 提升公司的企业形象。 增强公司的凝聚力。 减少企业经营的职业健康安全风险,达到企业永续经营。 完善内部管理。 避免职业健康安全问题所造成的直接/间接损失。 善尽企业的国际/社会责任。 适应国际贸易的新潮流。
八、二十一世纪的管理趋势 质量管理体系:iso9000:1994 环境管理体系:iso14000:1996 职业健康安全管理体系:ohsas18001:1999 质量管理体系、环境管理体系和职业健康安全管理体系既有个性又有共性,二十一世纪的管理 趋势是将这三个管理体系同时运用在企业的日常管理中，使顾客满意、社会满意、员工满意。

为什么制定ISO14001环境管理体系环境管理方案？

为改善初始环境评审中已鉴别出的重大环境因素、减少其所造成的重大环境影响，组织应拟定对策进行改善。而环境目标、指标及管理方案的制定也就是改进工作的开始。通常组织的各相关技术部门必须与环境管理干部共同讨论， 环境目标与指标的制定是针对重大环境因素。决定可制定哪些目标与指标来进行改善，并作为日后努力的行动准则。环境目标必须是具体的目指标制定必须落实组织的环境方针，并与政策中的各项对环境的承诺相呼应，这些目标也可说是环境方针中经鉴别后的环境绩效的整体目的.组织在制定环境目标时可包括对下列各项承诺： 降低或消除污染物的排放 减少废弃物与减少资源耗损 控制原料获取阶段的环境影响 提升员工与社区大众的环境意识 将新开发方案的任何重大不利的冲击减少至最低改进iso三体系认证iso认证，以使其在生产、使用与处置等过程中所造成的环境影响减至最低

首先领导想做。 组织一个班子， 学习标准 取得内审员资格 结合公司实际，编写环境管理手册和必要的程序iso三体系认证 识别环境因素，识别适用的法律法规。 制定环境方针、目标、管理方案。 联系认证咨询机构，签认证咨询合同。让认证咨询机构审核管理手册； 按审核意见修改管理手册等iso三体系认证。 按环境管理手册和程序iso三体系认证，以及管理方案运行。 运行三个月以上，组织内审，对内审出问题整改 组织管理评审。 联系认证咨询机构，到现场审核 第一次审核，纠正发现问题。 确定第二次审核 审核发现的不符合项，整改：纠正并采取纠正措施。 如果没有重大不符合，在整改确认后，认证咨询机构通过适当程序颁发认证咨询证书。

为改善初始环境评审中已鉴别出的重大环境因素、减少其所造成的重大环境影响，组织应拟定对策进行改善。而环境目标、指标及管理方案的制定也就是改进工作的开始。通常组织的各相关技术部门必须与环境管理干部共同讨论， 环境目标与指标的制定是针对重大环境因素。决定可制定哪些目标与指标来进行改善，并作为日后努力的行动准则。环境目标必须是具体的目指标制定必须落实组织的环境方针，并与政策中的各项对环境的承诺相呼应，这些目标也可说是环境方针中经鉴别后的环境绩效的整体目的.组织在制定环境目标时可包括对下列各项承诺：降低或消除污染物的排放减少废弃物与减少资源耗损控制原料获取阶段的环境影响提升员工与社区大众的环境意识将新开发方案的任何重大不利的冲击减少至最低改进产品设计，以使其在生产、使用与处置等过程中所造成的环境影响减至最低